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 (Archiv: Vogel Business Media)
Ethernet als Plattform für die Standortvernetzung und den Aufbau weltweiter VPNs

Ethernet External Network-to-Network Interface (ENNI) hilft dem globalen Ethernet auf die Sprünge

Das Ethernet ist längst seiner lokalen Beschränkung entwachsen und man arbeitet seit Jahren an der Entwicklung von Infrastukturequipment, Netzen und Services, um Ethernet im WAN flächendeckend bereitzustellen. Treibende Kraft ist hier das Metro Ethernet Forum (MEF). War es einst die Initialaufgabe des MEF, das Ethernet für die Metropolitan Area nutzbar zu machen, steht nun – nach der Erreichung dieses Ziels – mit ENNI das Thema Global Interconnect auf der Agenda. Das neue Businessmodell soll ein bisher unerreichtes Maß an Flexibilität, Qualität und Freiheit bei der Auswahl bzw. dem Angebot von Services ermöglichen.

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Vorteile, aber auch Hürden und Seiteneffekte auf dem Weg zum Digital Workplace. (gemeinfrei (FirmBee / pixabay))
Umstieg mit Nebenwirkungen

Digital Workplace mit Office 365

Wenn mittelständische Unternehmen ihre Bürosoftware auf Microsoft Office 365 umstellen, machen sie einen vermeintlich kleinen Schritt. De facto vollziehen sie damit jedoch einen grundlegenden Paradigmenwechsel in ihrer IT: Einerseits geben sie der Digitalisierung und Modernisierung ihres Unternehmens einen großen Schub. Andererseits können sich bei der Umstellung aber auch unerwartete Nebenwirkungen einstellen.

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„Digital Employee Experience“ zeichnet sich aus durch Freiheit bei der Geräteauswahl, einfachen Zugang zu Apps und der Möglichkeit des ortsunabhängigen Arbeitens - all das wirkt sich auch positiv auf das Unternehmen als Arbeitgeber aus. (© BillionPhotos.com - stock.adobe.com)
VMware-Studie zur Digital Employee Experience

Der digitale Arbeitsplatz und der Mitarbeiter im Fokus

Ein Unternehmen kann nur dann erfolgreiches funktionieren, wenn die Mitarbeiter mitmachen – und darauf wiederum hat oft die Konzeption und Ausstattung eines modernen Arbeitsplatzes großen Einfluss: Digital sollte er sein und Freiheit bei der Geräteauswahl, einfachen Zugang zu Apps und die Möglichkeit des ortsunabhängigen Arbeitens bieten. Was eine solche „Digital Employee Experience“ für den Arbeitgeber und den weiteren Geschäftserfolg bedeutet, hat Vanson Bourne in einer Studie untersucht.

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